法学院四届二次教代会暨四届二次工会会员大会工会工作报告

刘秉浩

 

各位代表：

我受福州大学法学院四届二次教代会委员会的委托，向大会报告本届工会的工作情况和今后工会的工作意见，并接受代表们审议。

 

2011年工作总结

 

2011年，学院工会在院党委的领导下和上级工会的指导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，贯彻“组织起来、切实维权”的工作方针，树立和落实中国特色社会主义工会维权观，认真履行工会各项职能，取得了一定的成绩。

一、依法维护教职工合法权益，推进学院管理决策的民主化、科学化、规范化

1、坚持和完善以教代会为基本形式的民主制度，是广大教职工行使民主权利、参与民主管理学校的重要形式。学院工会采取多项措施坚持和完善教代会制度，坚持学院大的决策和决定都提交教代会审议，涉及教职工利益的问题都通过教代会来讨论决定。

2、加强源头参与、突出依法维护，推进学院民主管理，在重大事件和校、院中心工作中，院工会积极发挥桥梁纽带作用，释疑解惑，化解矛盾，保证中心工作的顺利完成。

学院每年召开一次二级教代会，几年来在教代会上分别讨论通过了各项事关教职工切身利益的制度与方案，如新修订的《法学院教职工经济分配试行办法》， 《法学学院‘十二五’发展规划》。院党政领导支持民主评议制度的建立，每学年向全体教职工述职，接受群众的评议；学院还建立了每学期院领导、教师对后勤管理人员的民主评议制度，根据评议分数来发放津补贴。

3、院工会积极主动，具体实施工会的各项工作，努力做到在院党委的领导和部署下，围绕校、院中心工作，突出依法维护教职工合法权益，落实工会四项职能和教代会四项职权，依照法律和工会章程独立自主认真负责地开展工作。

二、积极开展以师德建设为核心的“三育人”活动，为教职工办实事、做好事

1．以师德师风建设为重点，并且把它与青年教师队伍建设有机地结合起来，大力推进教书育人、管理育人、服务育人，取得了明显的成效。

2、评教学先进，树青年榜样，不断提高教学质量。围绕校、院工作中心，以师德建设为重点，不断提高教职工政治、业务素质，特别是注重青年教师的培养，配合校工会组织好“最佳一节课”活动。

三、努力创新活动载体和形式，为教职工多办实事好事

（一）积极开展各项开展文明健康、丰富多彩的文体活动。

学院积极开展各项开展文明健康、丰富多彩的文体活动，以活跃教职工的业余生活，维护好教职工的精神文化需求。组织广大教职工参与校工会根据各阶段的形势特点而开展的各项文体活动，并取得一定成绩。

院工会的文体活动丰富多彩，已形成自己的特色。每年元旦前后都举办“迎新年大联欢”活动，以表达院工会对一年来广大教职工辛勤耕耘的慰问。

（二）坚持为教职工办实事、办好事、把组织的关怀送到教职工的心坎上。

送温暖工作已成为法学院一项常态化的工作。已形成了“领导关怀作示范、特困人员重点帮扶、突发事故及时帮忙、逢年过节普遍走访”四个方面的特色。

（三）注重做好女教职工的康健保障工作

我院女职工约占教职工总数的百分五十，院工会十分关心她们的生活和工作，努力发挥她们的“半边天”作用。学院从提高女职工的思想素质入手，组织女职工开展各项健康有益的活动。每年“三八妇女节”，院工会都组织女职工开展文体活动。关心女职工的卫生保健工作，配合校工会组织好二年一度的女职工妇科普查工作，开展优生优育宣传，对每位女职工的身体情况和婚育情况了解清楚、措施落实，认真执行优生优育政策，我院优生优育工作“三无四率”达到100%。及时慰问分娩的女职工，关心维护女职工围产期、分娩期和哺乳期所应享受的权益。注意关心女职工的健康，三八妇女节组织女教工参加登山活动，春游、泡温泉等健康有益的活动，以增强女职工的凝聚力。

学院送温暖工作的常态化建设，使得“五必报”制度得到了很好的贯彻落实，“五必访”工作开展得有声有色。

（四）认真办好“工会活动日”

1、在经费紧张的情况下，学院坚持划拨一定资金，建立了教职工休息室、活动室，添置了活动设备，运动器材。

2、为了让在工作之余享受运动，享受快乐，促进强身健体，加强团结协作，工会认真组织好每个月的工会活动日。组织了春日游园，卡拉OK、趣味运动会等，活跃了校园文化建设。

在总结成绩的同时，我们也认识到工会工作中存在的问题和不足，主要表现在：1、工会干部理论认识、政策水平与形势发展的要求还有距离。2、工作方式方法还需进一步加强，以进一步增强教职工的凝聚力和向心力。3、学院文体活动的场地、器材等硬件设施还不能满足教职工的需要。这些问题和不足，我们将在今后的工作中努力改进。

 

2012年工作思路

 

2012年是全面贯彻实施“十二五”规划的第一年，做好2012年学院工会各项工作，对于发挥工会组织的作用、推动学院事业科学发展、促进校园和谐意义十分重大。

院工会2012年工作的总体要求是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕学校中心工作，最大限度地实现好、维护好、发展好教职工的切身利益，认真履行工会四项职能，依法行使教职工民主参与、民主管理和民主监督权利，力争工会工作观念创新、思路创新，开创工会工作新局面，为学校持续、和谐发展作出应有的贡献。

一、学习贯彻十七大精神，进一步加强民主政治建设

党的十七大提出了构建和谐社会的目标，为工会明确了今后工作的方向和重点。我们要贯彻十七大精神和《工会法》，全面落实教代会职权，推进我校民主政治建设。切实加强教代会制度建设和工会组织建设，强化教代会四项职权和工会四项职能，开创教代会、工会工作的新局面。

在民主政治建设方面，今年要着重抓好以下几项工作。一是组织和动员教职工为学院的建设和发展建言献策，进一步提高教职工参政议政的积极性，保证教职工依法行使民主参与、民主管理和民主监督的各项权利。二是在院党委的领导下，开展民主评议领导干部工作，全面落实教代会职权。三是加强二级教代会的规范化、制度化建设，充分发挥二级教代会在学院、机关的民主管理、民主监督作用。

二、加强工会自身建设，提升工会工作能力和水平

牢固树立终身学习的思想，贯彻落实工会“组织起来，切实维权”的方针，在构筑和谐社会中更好地发挥党联系群众的桥梁纽带作用。加强工会干部的理论水平和提升工会干部的业务能力，积极探索新时期工会的发展规律，推动民主政治建设，促进学校和谐发展。

重视青年教师的培养，鼓励更多的青年教师参加教学、科研创新活动，为推动教学改革，激励青年教师积极投身教学研究工作，开展第十届青年教师“最佳一节课”竞赛，为提高青年教师的教学技能提供一个学习和展示的平台。

通过各种宣传媒体和形式，大力弘扬福大人“三种精神”。为年青教师树立师德风范和敬业精神的标杆，增强青年教师职业道德素养和履行职业道德原则规范的自觉性。

三、加强校园文化建设，促进教职工身心健康

进一步发挥工会组织的特色优势，大力开展丰富多彩、积极向上的文化体育活动，不断丰富教职工的精神文明生活，不断激活工会组织活力，使教师身心得到放松，以饱满的精神积极投身教学、科研、管理工作中，增强工会的凝聚力使工会真正成为教职工信赖和欢迎的“教工之家”。精心组织好“工会活动日”活动。达到活跃教职工文化生活，促进强身健体的目的。为丰富教职工的文化生活，营造活跃和谐的氛围，

健全和完善“送温暖”、“五必访”长效机制。健全和完善劳模、先进教师及困难职工档案，坚持日常帮扶与集中救济相结合。

认真执行《妇女权益保障法》，维护女教职工的特殊利益，举行“三八节”系列活动,做好女工工作。深化女教职工素质提升、建功立业、爱心帮扶三项工程。团结引导女教职工特别是女青年教职工发扬“自尊、自信、自立、自强”的精神，提高政治、文化素质，团结协作、认真学习、努力工作，积极参加社会主义精神文明建设，在构建和谐校园中，充分发挥妇女“半边天”的作用。

各位代表、同志们，在新的一年里，院工会将在校党委的领导下和上级工会的指导下，紧紧依靠教职工，充分发挥工会职能作用，实现工会重点工作的突破和工会自身建设的加强，在深化教育改革的进程中，找准定位，主动融入、突出重点、开拓创新，充分调动和发挥广大教职工的积极性和创造性，为建设创业型东南强校作出贡献！